华亭县委组织部四项举措全力建设“书香部门”

　　今年以来，华亭县委组织部以提升组工干部综合素质和能力为目标，多措并举，推进“书香部门”建设。

　　一是搭台子，立规矩，规范学习增底气。利用部务会议室的有效空间规划建成“读书角”，确定每周星期五下午为固定集中学习时间，由每名干部轮流领学。二是创平台，定制度，活学活用养灵气。号召组工干部在日常工作生活中根据自身的阅读爱好自行选择学习内容，拓宽视野。建立信息全员制度，每名组工干部每周撰写1篇以上信息。创办《华亭组工》内部交流性学习资料。三是建机制，勤调研，学干结合长才气。开展“组工干部下基层”活动，建立组工干部包抓联系乡镇党建工作制度，督促组工干部加强与基层党组织的双向交流沟通。四是强管理，严考核，整庸治懒正风气。坚持领导干部带头，坚持用制度管人管事。开展“争做党性最强、作风最正、工作最好组工干部”实践活动，教育全体组工干部做到事务“零推诿”、服务“零距离”、工作“零积压”、文稿“零差错”、群众“零投诉”。(华组)

　　2017年第8期