合水县通过破解“四个难题”提高干部教育培训成效
18-05-17 15:54
来源：《党的建设》杂志 编辑：张玉芳
合水县在今年的干部教育培训工作中，通过破解四个方面的培训难题，不断提高干部教育培训工作的针对性和实效性。一是科学设置培训课程，解决学用脱节难题。在全县范围内开展了干部教育培训需求调研，精心设置了4大模块46门课程。二是多元化培训模式，解决形式单一难题。打破以往传统的培训思路，积极探索课堂讲授、专题讨论、案例探究、现场研讨相结合的教学模式。三是加强教学管理提质量，解决效果不明难题。制定了《合水县委党校课堂教学评估办法》，发放《课堂教学评估表》，对教师从4个方面打分、量化测评。四是加强培训管理，解决学风不正难题。所有培训班次一律实行点名调训，培训过程中封闭式管理，组织部全程跟班，严格考勤纪律，及时通报培训情况。(郭成)
2017年第8期
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