服务社会育人才 传播书香树形象

　　近年来，甘肃省图书馆坚持“以书籍为公有而公用之”的办馆思想，把建设高质量人才队伍作为立馆之基，持之以恒铸魂增智、培基固本、服务社会、传承文明，为打造“书香陇原”，助推文化强省建设提供了有力支撑。

　　铸魂增智强素质。采取党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、图书学会研讨征文等方式，引领全馆党员干部学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定“滋养民族心灵、培育文化自信、保存文化遗产、传承人类文明”的使命和担当。坚持政治建设凝心铸魂与业务提升学以增智相结合，引导党员干部心怀“国之大者”，坚定不移听党话、跟党走，全面增强图书馆专业人才的政治担当，着力打造“一身正气、一腔热血、一肚子学问、一手绝活、一表人才”的图书馆人才铁军。围绕省“十四五”规划，以建设全省中心图书馆为使命，凝心聚力打造综合性文献信息集成中心、知识服务中心、自主学习中心、社会文化中心、业务交流研究中心等。

　　培基固本育人才。省图书馆紧紧围绕人才强省、文旅强省战略目标，践行公益性、基本性、均等性、便利性服务理念，制定人才队伍发展规划，实施凝心铸魂、头雁引领、墩苗提升、增量扩容、机制构建五大工程，建立全链条人才培养机制，累计培养中高级职称人才154名，其中2名干部入选全省领军人才、3名干部入选陇原青年英才，人才队伍呈现拔节孕穗、梯次成长新态势。落实干部人才队伍政策，核岗位业务量、职数匹配量、绩效贡献量，采取优化综合管理岗、盘活提升业务岗、保障一线服务岗、扶持关键人才岗的方式，保证人尽其才、才尽其用。用足用活绩效奖励政策，向实干者倾斜、向关键岗倾斜、向优秀者倾斜，引导干部职工以一抓到底的激情、常抓不懈的精神，实现“全馆一张图、部门一张网、工作一条链”。运用岗位练兵、技能大赛、活动展示等方式，建成2个省级技能大师工作室，落实好“导师制”，按照“2+1”方式，引导干部职工学技能、增技能、赛技能，使其成为图书业务行家里手。

　　服务社会抓品牌。省图书馆引导干部职工牢固树立“读者第一、服务至上”的宗旨，以“阅享新时代 共绘新图景”为主题，精心打造“陇韵书香季”“甘版精品图书展”“周末名家讲坛”“陇右寻珍”“亲子阅读”等活动品牌，使阅读推广活动稳中有升，业务品牌培育推陈出新，近五年累计接待读者800万人次，外借书刊500万册次，43人获得省部级、地厅级表彰奖励。以馆藏图书文献资料为载体，保护古籍、研究文献、传播书香、以书化人，仅“十三五”期间获准立项国家社科基金项目1项、省社科规划项目6项、馆立科研项目16项；职工发表学术论文145篇，出版学术专著40部，5项成果获甘肃省哲学社会科学优秀成果奖；馆办学术刊物《图书与情报》连续多年保持双核心期刊地位；创新推进“图书馆+”融合发展，累计建立馆外服务点167个，形成了以总馆为中心、分馆为辐射，省市县区图书馆三级联动的服务新体系。坚持打造《四库全书》文化品牌，完成文溯阁71部馆藏珍贵古籍的数字化扫描，活化了馆藏古籍和地方文献资源。

　　风清气正塑形象。省图书馆引导干部职工以“我能为图书馆做什么”为工作导向，增强服务意识，规范服务礼仪，先后获得“全国巾帼文明岗”“全国社科联先进学会”“全民阅读示范基地”“全国图书馆未成年人服务提升计划示范基地”“全国盲人阅读推广优秀单位”等荣誉。在人才晋升评聘方面，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁“五好”标准，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强新时代图书廉洁文化建设，拓展建立《廉洁甘图》《文溯话廉》等专栏，积极宣传廉洁理念，形成崇廉拒腐良好氛围，为全省公共文化事业高质量发展贡献力量。D

　　（作者单位：甘肃省图书馆）