民乐县选派干部“一对一”服务企业“实打实”

　　民乐县将“先发力、带好头”作为落实“三抓三促”行动的重要抓手，选派优秀干部“扎”进民营企业，帮助企业解决具体问题、打通难点堵点。

　　“选”字当头，聚焦企业需求派强助企干部。摸底筛选12个民营企业作为全县重点联系服务对象，按照“因需选人、人岗相适、精准选派”原则，选派多名优秀干部联系服务企业，搭建起干部服务企业的桥梁。

　　“融”字为先，聚焦党建赋能提高覆盖质量。建立非公企业党建工作联系点16个，选派党建指导员19名。严格规范执行“三会一课”等组织生活制度，实施非公党建“三争六提五整治”行动，深化党员“三亮三岗联创”活动。

　　“实”字落脚，聚焦主动服务做实助企纾困解忧。围绕“三大职责”，组织选派干部学深吃透政策要求，探索建立“全周期、全过程、全方位”服务模式。

　　“严”字托底，聚焦严管厚爱激活队伍干劲。探索形成选派干部“三重管理”制度。建立完善实绩考核机制，全面掌握选派干部履职情况。（王靖靖）